44.成果の上がる組織づくり

成果の上がる組織づくり

成果の上がる組織づくりは、4階層以下のフラットなものにしましょう。

①組織の「頭脳」と「骨格」を作る
（リーダーとグループを決める、組織図を作る）

②組織の「筋肉」を作る
（チーム、メンバー、役割を決める）

③組織に「神経」を通す
（具体的な作業内容を決める、責任と権限を与える）